第800章 裂变效应(1 / 2)

通过实习学生这件事,李东沐真正体会到了福祸焉兮的道理。

有时候,通过处理一件有风险的坏事,或许能够带来机遇的好事。

通过一天的全程陪同,李东沐给吴谦留下了非常好的印象。而吴谦的办事效率也很高,在返回姑苏的路途中便将实地查看的情况向企业进行了如实汇报。

按照惯例,学生实习结束后先报到,然后会放一周的休息假,等到返校后,正好与新生入学衔接起来,也让学生们有了充足的休息时间。

黄岩职院学生报到后,便进行了为期一周的“小长假”,周权在这个期间安排部署好了新学期的学科设置与教学工作,同时也对迎接新生工作进行了详细安排。

经历了以侯天来为首的校领导班子塌方式落马后,整个学校的教师队伍风气有了明显好转,再加上周权又设置了专门的师德师风监察举报平台,随时会对违反师风师德的行为开展监督调查。

关于教学方面,由市政府牵头和企业进行了洽谈沟通,根据企业需求开设了一批定向培养的专业,以便满足企业的人才需求。

小长假的第三天,李东沐接到吴谦电话的同时,也接到了姑苏市日新电子发来的考察函。

“李市长,集团领导对黄岩市很感兴趣,集团董事长这段时间正好在姑苏市,所以想着到黄岩市考察,看是否有进一步合作的机会,您看有时间全程陪同么?”

面对找上门来的企业,李东沐当然求之不得。更何况人家还是一个挺有影响力的湾湾企业,也是一家很有实力的上市公司。

“非常欢迎董事长的到来……”

简单聊了几句后,双方又就考察的事项进行了沟通,主要是查看黄岩市的交通、资源优势,以及发展的潜力。

从确定考察到实地考察,只有不足24小时的准备时间。从这一点上也能够看出湾湾人的精明。

我给你留时间,但是并不会留充足的时间。若是能够在有限的时间内达到最佳的效果,一看市政府的执行力,二看当地的基础和水平。

挂了电话后,李东沐立刻拿着考察函向徐志远进行汇报。

“东沐,上次你和我说过之后,我在网上查了一下,发现日新电子很有实力,我们一定要做好充足准备,争取一举拿下。”

说完,徐志远又将市委副书记孟天祥和常务副市长牛小斌喊到办公室,指定迎接考察的各项工作由他们两人负责。孟天祥主要负责环境整治、考察点位提升,以及汇报材料准备工作。牛小斌主要负责营商环境,以及企业相关的资源要素工作。

安排指示完毕后,两人便迅速去抓落实了。

“徐书记,建议您出席明天的见面会,并代表市委作介绍,至于后续的考察行程就交给我吧。”

李东沐和徐志远也进行了分工,到了傍晚时分,李东沐又全程对迎接考察情况进行了督导,尤其是对政务服务中心的窗口服务工作,这是企业最关注的环节。

第二天上午,十点钟。